Colegiatura en Relaciones del Trabajo, Laborales y Capital Humano

Colegiatura en Relaciones del Trabajo, Laborales y Capital Humano


Quiero expresar el malestar que genera un tema de larga data como el que propongo. Yo me he recibido en los´80 en el área de recursos humanos y como tantos otros profesionales cuento con varios años de experiencias en empresas de servicios, públicas y consultoras en la temática de capital humano, demostrando diariamente nuestro compromiso con la profesión pero lamentablemente sigo viendo como gran cantidad de otras profesionales toman como propias incumbencias que pertenecen a nuestra profesión, y esto se debe a que a lo largo de los tiempos, hubo intentos del armado de la colegiatura de la profesión y por distintos intereses, sean políticos, sociales o simplemente descuidos en el tiempo, van quedando confundidas nuestras incumbencias con las requeridas en otras profesiones.
 Estimo que las mismas universidades que nos han otorgado los títulos habilitantes, deberían escuchar estos reclamos, participar y apoyar llegar a un esclarecimiento entre carreras, ya que a pesar de que tienen un contenido relacionado con el capital humano la mirada es diferente y apuntan a otras temáticas como la salud, por ejemplo en psicología y psicopedagogía; otras apuntan a la educación como en pedagogía, otras a laadministración como contadores y administradores de empresas, otras a los asuntos legales y tantas otras carreras que vemos incursionar en nuestra formación. Inclusive hoy vemos a ingenieros, arquitectos, y otras profesiones "duras con ribetes tecnológicos " que rápidamente están ganando terreno en nuestra área simplemente por contar con una colegiatura que los ampara profesionalmente. 
Por todo lo expuesto, propongo sumarse al siguiente link, a todos los interesados y/o afectados por esta situación, a expresarse, brindar aportes, sugerencias y principalmente acciones valederas y concretas para llegar a una solución, cada cual desde su ámbito con el único fin de lograr la futura y pronta Colegiatura en Relaciones del Trabajo, Laborales y Capital Humano. El nombre es una creación propia pero también es un tema a consensuar. 

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